Ուսումնական հաստատությունն ավարտելուց հետո շրջանավարտն ակնկալում է, որ այլեւս երբեք չի նստի գրասեղանի մոտ: Սակայն ժամանակակից տնտեսության իրողություններն այնպիսին են, որ լրացուցիչ մասնագիտական կրթությունն անհրաժեշտություն է գործունեության գրեթե ցանկացած ոլորտում։ Երիտասարդ մասնագետը ցանկանում է բարձրանալ կարիերայի սանդուղքով, դրա համար նա պետք է սովորի նոր բաներ, տիրապետի հարակից մասնագիտություններին և հղկացնի իր գոյություն ունեցող հմտությունները։
Լրացուցիչ կրթության էությունը
Մշտապես թարմացվում են ժամանակակից տեխնոլոգիաները և աշխատանքի մեթոդները, մշակվում են արտադրության նոր մեթոդներ, կատարելագործվում են կառավարման մոտեցումները։ Աշխատաշուկայում պահանջված լինելու համար մասնագետները պետք է մշտապես ձեռք բերեն նոր գիտելիքներ և հմտություններ։
Ամենավտանգավոր աշխատողներըպատասխանատու են ժամանակակից տեխնոլոգիաներով աշխատող այլ մարդկանց կյանքի և առողջության համար, պարբերաբար ստանում են լրացուցիչ մասնագիտական կրթություն։ Սա արտադրական անհրաժեշտություն է, որը թույլ է տալիս քայլել ժամանակի հետ: Դա կարող է լինել և՛ ինքնակրթության, և՛ տարբեր դասընթացների, դպրոցների, սեմինարների և թրեյնինգների տեսքով։
Լրացուցիչ մասնագիտական կրթությունը շարունակական գործընթաց է, որը թույլ է տալիս ստանալ արդի տեղեկատվություն՝ կապված մասնագիտական, կառավարչական և արտադրական գործունեության հետ:
Լրացուցիչ մասնագիտական կրթության ուսումնական հաստատություն
Աշխատակիցները, ովքեր հետաքրքրված են մասնագիտական հետագա աճով, պարբերաբար բարելավում են իրենց հմտությունները, փորձում են սովորել նոր բաներ և տեղյակ պահել արտադրության մեթոդների և տեխնոլոգիաների փոփոխություններին: Դուք կարող եք զբաղվել ինքնակրթությամբ հատուկ հրապարակումների և էլեկտրոնային ռեսուրսների օգնությամբ։ Այնուամենայնիվ, վկայականով պաշտոնական առաջադեմ դասընթացները կարող են անցնել միայն մասնագիտացված հաստատություններում:
Դրանց թվում են՝
- Լրացուցիչ մասնագիտական կրթության ինստիտուտ. Ուսումնական հաստատությունն ամբողջությամբ ուղղված է հետդիպլոմային կրթությանը։ Ամենից հաճախ դրանք բաժանվում են ըստ գործունեության պրոֆիլների՝ մանկավարժների, քաղաքացիական ծառայողների, բուժաշխատողների համար և այլն:
- Համալսարանի Ֆակուլտետը, որը զբաղվում է մասնագետների պատրաստմամբ և վերապատրաստմամբ։ Հաճախ ծառայություններ է մատուցում իր իսկ շրջանավարտներին:
- Լրացուցիչ մասնագետների կենտրոնկրթություն՝ պետական կամ ոչ պետական ուսումնական հաստատություն, որը հնարավորություն է տալիս թե՛ նոր մասնագիտություն ձեռք բերելու, թե՛ որակավորումը բարձրացնելու համար։ Հաճախ տեղակայված է զբաղվածության կենտրոններում:
- Արտադրական միավոր ձեռնարկությունում, որը զբաղվում է իր աշխատակիցների վերապատրաստմամբ և խորացված ուսուցմամբ:
Լրացուցիչ մասնագիտական կրթության ինստիտուտը ծառայություններ է մատուցում ոչ միայն շրջանավարտներին և մասնագետներին, այլ նաև նրանց, ովքեր ցանկանում են ստանալ երկրորդ կամ հարակից մասնագիտություն՝ պարտադիր չէ բարձրագույն կամ միջին մասնագիտական դիպլոմի հիման վրա:
Լրացուցիչ մասնագիտական կրթության ծրագրեր
Կախված վերապատրաստման տեսակից՝ ընտրվում են լրացուցիչ մասնագիտական կրթական ծրագրեր։ Նրանք տարբերվում են տարբեր ձևերով.
- կարճաժամկետ և երկարաժամկետ;
- աշխատանքի մեջ և դրանից դուրս;
- պրակտիկա;
- անհատական ուսուցում;
- թրեյնինգ;
- սեմինար;
- համաժողովներ.
Անկախ ուսման տեսակից՝ լրացուցիչ կրթության ծրագիրը պետք է համապատասխանի որոշակի մասնագիտության կամ գործունեության ոլորտի պահանջներին։
Ընտրանքներ հետագա կրթության համար
Մտածելով խորացված ուսուցման մասին՝ անհրաժեշտ է լուծել լրացուցիչ մասնագիտական կրթության կազմակերպման հարցը։ Սա կորոշի աշխատանքային հոսքի վերակառուցման տարբերակները՝ հաշվի առնելով հեռացած աշխատակիցները։
Հատկանշվում են հետևյալ տարբերակները՝
- Մասնագիտական զարգացում արտադրության ընդհատումով կամ առանց դրա: Սովորաբար այս տարբերակներն ընտրվում են այն աշխատակիցների կողմից, որոնց համար մասնագիտական ուսուցումը պարտադիր է:
- Լրացուցիչ կամ հարակից կրթություն ստանալը: Հարմար է փոքր արդյունաբերության աշխատողների համար և մի քանի պաշտոններ համատեղելու անհրաժեշտության պատճառով:
- Վերապատրաստումը կապված է լրացուցիչ կրթության և մասնագիտական գործունեության ուղղությունը փոխելու անհրաժեշտության հետ։ Դա կարող է լինել ինչպես բարձրագույն, այնպես էլ միջնակարգ մասնագիտացված կրթության հիման վրա։
Ընտրված տարբերակներից որևէ մեկը կարող է լինել լրիվ դրույքով, կես դրույքով կամ հեռակա: Ուսանողներին տրվում է այն մեկը, որը լավագույնս համապատասխանում է նրանց կարիքներին և կարողություններին:
Տարբերությունը լրացուցիչ կրթության և հետբուհական կրթության այլ ձևերի միջև
Լրացուցիչ մասնագիտական կրթությունը հետդիպլոմային կրթության տարբերակներից մեկն է։ Մասնագիտական զարգացման այս ճանապարհը բնորոշ է այն աշխատակիցներին, ովքեր ցանկանում են նոր գաղտնիքներ իմանալ իրենց ընտրած գործունեության ոլորտում։
Հետդիպլոմային կրթության այլ տեսակներից դրա հիմնական տարբերությունը կամավորությունն է: Մասնագիտական զարգացումը հաճախ պարտադիր է շատ մասնագետների համար: Գործող դիպլոմից բացի լրացուցիչ կրթություն ստանալը թույլ է տալիս հաջողությամբ մրցակցել աշխատաշուկայում՝ առաջարկելով շատ ավելի պրոֆեսիոնալ ծառայություններ:
երաշխիքներ լրացուցիչ վերապատրաստում անցած աշխատակիցների համար
Օրենքներ և այլ կարգավորող փաստաթղթեր աշխատողներին,Լրացուցիչ մասնագիտական կրթություն ստացողներին տրվում են որոշակի երաշխիքներ։ Սա առաջին հերթին աշխատավայրի պահպանումն է ուսման ժամանակահատվածի համար՝ աշխատանքից ընդմիջումով։ Բացի այդ, պահպանվում է ոչ միայն պաշտոնը, այլեւ միջին աշխատավարձը։ Իհարկե, ոչ ոք չի կարող գործատուին պարտադրել հավելավճարներ և հավելավճարներ վճարել, սակայն ուսման ողջ ժամանակահատվածի հիմնական աշխատավարձը պետք է վճարվի։
Եթե աշխատողը ուղարկվում է այլ տարածք լրացուցիչ վերապատրաստման, գործատուն պետք է վճարի ճանապարհածախսը: Սա ներառում է ճանապարհորդություն դեպի ուսումնառության վայր և վերադառնալ, եթե այն գտնվում է հիմնական աշխատանքի բնակավայրից դուրս: Բացի այդ, փոխհատուցվում են հյուրանոցում կեցության, իսկ որոշ դեպքերում՝ սննդի ծախսերը։
Աշխատողների լրացուցիչ վերապատրաստման գործատուի պարտավորությունները
Մասնագետների որոշակի կատեգորիայի համար կանոնավոր խորացված ուսուցումը պարտադիր է։ Այս կատեգորիաների աշխատողների լրացուցիչ մասնագիտական կրթությունը գործատուի պարտականությունն է: Հենց նա պետք է ապահովի բոլոր անհրաժեշտ պայմանները։
Լրացուցիչ վերապատրաստում անցնելու համար պահանջվող մասնագետների կատեգորիաներ.
- Բժշկական աշխատողներ՝ ավագ և պարբուժական անձնակազմ։
- Մանկավարժական աշխատողներ՝ ուսուցիչներ, համալսարանի դասախոսներ և նախադպրոցական ուսումնական հաստատությունների ուսուցիչներ։
- Քաղաքացիական ծառայողներ.
- Վտանգավոր և հատուկ աշխատանքային պայմանների հետ կապված աշխատողներ։
Իրենց վերապատրաստման ավարտինհանձնվում է հավաստող փաստաթուղթ, որը ծառայում է որպես փոխհատուցում տրամադրելու հիմնավորում։
Այն դեպքերում, երբ օրենքը չի նախատեսում պարտադիր լրացուցիչ ուսուցում, գործատուն ինքն է որոշում իր աշխատողների համար դասընթացների անհրաժեշտությունը և հաճախականությունը: Սովորաբար այս խնդիրը ամրագրվում է տեղական կանոնակարգերում, օրինակ՝ կանոնադրության կամ կոլեկտիվ աշխատանքային պայմանագրում։
Մասնագետների մասնագիտական զարգացումն իրականացվում է առնվազն հինգ տարին մեկ անգամ։ Ամենից հաճախ գործատուն կազմակերպում է իրենց աշխատակիցների զանգվածային վերապատրաստում: Կարևոր է հիշել, որ ուսման ժամանակը վճարովի է, նույնիսկ եթե այն ընկնում է հանգստյան օրերին կամ արձակուրդներին: Մասնագետները կարող են լրացուցիչ մասնագիտական վերապատրաստում անցնել սեփական նախաձեռնությամբ և ազատ ժամանակ։ Այս դեպքում գործատուն պարտավոր չէ վճարել ուսման վրա ծախսած աշխատաժամանակի համար։
Լրացուցիչ կրթություն ստացած աշխատողների կարիերայի հետագա տարբերակներ
Կարևոր խնդիր կա, որը անհանգստացնում է մասնագետներին, ովքեր ուղարկվում կամ որոշում են ինքնուրույն լրացուցիչ կրթություն ստանալ. Ի՞նչ է հաջորդը: Որո՞նք են կարիերայի սանդուղքով բարձրանալու տարբերակները և ինչպե՞ս կբարձրանա նման աշխատակցի արժեքը:
Ինքնին լրացուցիչ կրթությունը կարիերայի արագ վերելքի երաշխիք չէ: Այնուամենայնիվ, սա հարթակ է ապահովում ավելի արագ մեկնարկի, հզորացման և նոր գիտելիքների համար: Այս ամենը դրական ազդեցություն կունենահետագա աշխատանք։
